;
صورة إضافية
  • سياسات
  • Policies

سياسات

رسالة من جامعة وارث الأنبياء حول سياسات الاستدامة المؤسسية

في جامعة وارث الأنبياء ، تكمن الاستدامة في كل جانب من جوانب عملياتنا وسياساتنا وحياتنا المجتمعية. واسترشادا بالتزامنا بأهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة ، نعمل باستمرار لضمان مساهمة ممارساتنا المؤسسية في حماية البيئة والمسؤولية الاجتماعية والكفاءة الاقتصادية.

سياسة الشراء المستدامة
تعطي الجامعة الأولوية لشراء سلع وخدمات صديقة للبيئة ودائمة ومنتجة أخلاقيا. تؤكد سياسة الشراء الخاصة بنا على الشفافية وتقليل النفايات وتفضيل الموردين المحليين والمستدامين. لا يقلل هذا النهج من بصمتنا البيئية فحسب ، بل يدعم أيضا تطوير الأسواق المسؤولة والاقتصادات المحلية.

سياسة النقل المستدام
إدراكا للأثر البيئي للتنقل اليومي ، تشجع الجامعة استخدام الدراجات وحافلات الجامعة وخيارات النقل المشتركة الأخرى بين الموظفين والطلاب. نواصل تطوير البنية التحتية التي تدعم التنقل المستدام-الحد من انبعاثات الكربون وتعزيز أنماط الحياة الصحية داخل مجتمع الحرم الجامعي.

سياسة الحرم الجامعي الخالية من التدخين
للحفاظ على صحة ورفاهية جميع أفراد المجتمع ، تحافظ الجامعة على سياسة صارمة لمنع التدخين في جميع مرافقها. تتماشى هذه المبادرة مع رؤيتنا المتمثلة في تعزيز بيئة تعليمية نظيفة وآمنة وصحية ، وتعزيز التزامنا بالصحة العامة والجودة البيئية.

إدارة النفايات والموارد
تعزز سياسة إدارة النفايات لدينا إعادة التدوير والتخلص المسؤول وكفاءة الموارد. تنفذ الجامعة بنشاط برامج للحد من استهلاك المياه والطاقة ، وضمان الاستخدام المسؤول للموارد الطبيعية في جميع الإدارات والمرافق.

الالتزام بالتحسين المستمر
الاستدامة في جامعة وارث الأنبياء ليست هدفا ثابتا ولكنها رحلة مستمرة. من خلال التعليم والبحث والمشاركة المجتمعية ، نسعى جاهدين لتعزيز ثقافة الإشراف البيئي والوعي الاجتماعي التي تمتد إلى ما وراء الحرم الجامعي.

تعكس هذه السياسات معا نهج الجامعة الشامل للاستدامة-مما يضمن أن كل قرار نتخذه يساهم في مستقبل أنظف وأكثر صحة وإنصافا للجميع.



للمشاركة:

اكتشف المزيد



سياسة العمل المناخي والاستدامة
  • 28 سبتمبر, 2025

سياسة العمل المناخي والاستدامة

في جامعة وارث الأنبياء، نؤكد التزامنا الراسخ بمواجهة التغير المناخي وتعزيز مستقبل مستدام يخدم مجتمع الحرم الجامعي. وستشكّل سياسة العمل المناخي والاستدامة خارطة طريق لدمج الممارسات البيئية الواعية في جميع جوانب الحياة الجامعية، بما يرسّخ مكانة الجامعة كنموذج رائد في المسؤولية البيئية على الصعيدين الم...

سياسة المشتريات
  • 28 سبتمبر, 2025

سياسة المشتريات

تدرك جامعة وارث الأنبياء أهمية ممارسات الشراء المستدام ودورها في الإسهام نحو غدٍ أكثر خضرة. وانطلاقاً من الحاجة الماسّة إلى اتخاذ خطوات جريئة لمواجهة الممارسات غير المستدامة والحد من آثارها، فإننا نلتزم بالامتثال لأهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة، والتعاون مع المؤسسات التي تشارك بفاعلية في تحقي...

سياسة السلوك الأخلاقي
  • 28 سبتمبر, 2025

سياسة السلوك الأخلاقي

انطلاقاً من التزام جامعة وارث الأنبياء بالحفاظ على التميز والنزاهة، فقد وضعت مدونة السلوك الأخلاقي التي تحدد المبادئ الأساسية الواجب على جميع أعضاء الجامعة الالتزام بها، بما في ذلك الموظفون بنظامي الدوام الجزئي والكلي، وأعضاء الهيئة التدريسية، والمسؤولون، وأعضاء مجلس الأمناء، والمشرفون، وأعضاء المجا...

سياسة الاستثمار المستدام

سياسة الاستثمار المستدام

تاريخ الاعتماد: يوليو 2019آخر مراجعة: مايو 2024الإصدار: 2وافق عليها: الهيئة التأسيسية للجامعةمدينة كربلاء ، جمهورية العراق1. معلومات أساسيةتدرك جامعة وارث الأنبياء ، بتوجيه من مرقد الحسينية المقدسة ، الصلة العميقة بين الإشراف المالي والمسؤولية البيئية.كجزء من إطار سياسة العمل المناخي والاستدامة ، تل...

سياسة المساواة والتنوع والشمول
  • 28 سبتمبر, 2025

سياسة المساواة والتنوع والشمول

تلتزم جامعة وارث الأنبياء بتعزيز مبادئ الإنصاف والتنوع والشمول ضمن مجتمعها الجامعي. فنحن نؤمن بأن تبنّي التنوع وترسيخ ثقافة شمولية يُسهمان في إثراء التجربة التعليمية ويقويان نسيج الجامعة. وتوضح هذه السياسة التزامنا الراسخ بضمان أن يُقدَّر كل فرد، ويُحترم، ويُمكَّن من الازدهار في جميع جوانب الحياة ال...

الصحة والسلامة
  • 28 سبتمبر, 2025

الصحة والسلامة

تُرسّخ هذه السياسة التزام جامعة وارث الأنبياء بتوفير بيئة عمل آمنة وصحية لجميع الموظفين والطلبة والزائرين.

سياسة تطوير الكادر
  • 28 سبتمبر, 2025

سياسة تطوير الكادر

يتمثل الهدف الرئيس من سياسة تطوير الموظفين في جامعة وارث الأنبياء في توفير إطار شامل يُسهم في تيسير وتعزيز النمو المهني لجميع أعضاء الكادر، وذلك بما يتوافق مع الخطة المؤسسية للجامعة وأهداف الأقسام. كما تضع هذه السياسة خارطة طريق واضحة لتحقيق ذلك.

سياسة الحفاظ على المياه

سياسة الحفاظ على المياه

جامعة وارث الأنبياءمعرف السياسة: أووا-وكب-2025-الإصدار 2.0تاريخ السريان: يناير 2020تاريخ المراجعة: مارس 2025دورة الاستعراض: سنويةمجلس الجامعة / لجنة التنمية المستدامة1. الأساس المنطقي والأهداف الاستراتيجيةتدرك جامعة وارث الأنبياء مسؤوليتها الأخلاقية والاستراتيجية في معالجة ندرة المياه المحلية والعال...

سياسة عدم التدخين

سياسة عدم التدخين

معرف السياسة: أووا-سب-2025-الإصدار 2.0تاريخ السريان: يناير 2021تاريخ المراجعة: مارس 2025دورة الاستعراض: سنويةمجلس الجامعة / لجنة التنمية المستدامة 1. الأساس المنطقي والأهداف الاستراتيجية تؤكد جامعة وارث الأنبياء التزامها بإنشاء حرم جامعي صحي وآمن ومستدام بيئيا يدعم رفاهية طلابها وموظفيها ومجتمعها....

سياسة كفاءة الطاقة والبناء

سياسة كفاءة الطاقة والبناء

جامعة وارث الأنبياءمعرف السياسة: أووا-إكب-2025-الإصدار 1.1تاريخ السريان: يوليو 2022تاريخ المراجعة: أكتوبر 2025دورة الاستعراض: سنويةمجلس الجامعة / لجنة التنمية المستدامة1. الأساس المنطقي والأهداف الاستراتيجيةتدرك جامعة غرب أفريقيا أن النمو والتحديث يجب أن يتوافقا مع أهداف المناخ والطاقة. تلزم هذه الس...



;